В Сатке работники скорой обещают устроить забастовку

21/09/2019 - 08:48

Фельдшеры Скорой помощи в Сатке, Челябинской области, обещают начать коллективную забастовку, если им не ответят на вопросы организации труда и заработной платы.

Сотрудники скорой составили официальное обращение к руководству станции, где просят рассказать: по какой причине их не обеспечили новой формой, почему не все проходят медосмотры и каким образом проходят новые зачисления заработной платы.

«Нет должного количества медикаментов, водителям перестали оплачивать работу санитара, а они выполняют их работу, помогая фельдшерам переносить пациентов. Есть вопросы и про автомобили скорой помощи, которые заставляют ремонтировать самих водителей», — сообщили сотрудники станции скорой помощи корреспондентам «Первый областной».

Ранее несколько сотрудников станции скорой помощи в селе Октябрьское написали заявление на увольнение. Как сообщили в региональном Минздраве Челябинской области: «В Октябрьском работодатель принял меры по урегулированию конфликта и согласованию с работниками их требований».

По результатам переговоров главного врача с сотрудниками подписано одно заявление на увольнение, с остальными медиками переговоры продолжаются.

Получайте новости быстрее всех Подписывайтесь на нас

Врачи общей практики смогут замещать узких специалистов

09/06/2025 - 10:21
Врачи общей практики смогут замещать узких специалистов
© Фото: Простодок, архив

Глава исполкома ОНФ Михаил Кузнецов на заседании Совета предложил расширить функции врачей общей практики (ВОП), особенно в сельской местности. По данным опросов, 52% пациентов сталкиваются с нехваткой узкопрофильных специалистов (неврологов, эндокринологов, ЛОР-врачей).

Острая нехватка узкопрофильных врачей в поликлиниках заставила власти искать нестандартные решения.

Так, прозвучали предложения дообучить терапевтов. 2/3 врачей данной специальности готовы освоить смежные специальности.

Также предложили увеличить срок электронной записи к специалистам с 2 недель до 1 месяца для снижения нагрузки на поликлиники.

А вот что касается внедрения телемедицины в рамках нацпроекта «Цифровая трансформация» — пока этот аспект требует доработки нормативной базы.

Проблема кадрового дефицита усугубляется в регионах. Например, в Хабаровском крае на 10 тыс. населения приходится всего 3,5 узких специалиста при норме в 7.